help alliance fördert neue Projekte in 2021
Zuversicht für sieben neue Projekte*
- help alliance verstärkt Engagement in Heimatmärkten
- Aspekte des Klima- und Umweltschutzes rücken neben den Schwerpunkten Bildung, Arbeit & Einkommen in den Vordergrund
- Hilfsorganisation der Lufthansa Group leistet wichtigen Beitrag zu den Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen
Trotz der massiven Auswirkungen der Corona-Pandemie kann help alliance in diesem Jahr neue Projekte fördern. Die Hilfsorganisation der Lufthansa Group hat schnell auf die veränderte Situation reagiert, unter anderem neue digitale Fundraising-Formate entwickelt und so eine stabile finanzielle Situation gesichert. Das macht es nun möglich, sieben neue Projekte zu unterstützen, fünf davon in Europa und zwei in Afrika. Wie bereits in der Vergangenheit, wurden die Projekte aus Vorschlägen der Mitarbeitenden der Lufthansa Group ausgewählt und werden von diesen als ehrenamtliche Projektleiter:innen gemeinsam mit den jeweiligen Partneroganisationen betreut und verantwortet.
Mit ihrer Arbeit leistet help alliance einen wichtigen Beitrag zu den Sustainable Development Goals (SDG) der Vereinten Nationen „Hochwertige Bildung“ (SDG 4) und „Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum“ (SDG 8). Im Sinne der Umweltbildung rücken bei der Projektarbeit nun zunehmend auch Aspekte des Klima- und Umweltschutzes in den Vordergrund (SDG 13).
„Für uns als Hilfsorganisation war es alles andere als einfach, wegen Corona 2020 fast keine neuen Projekte fördern zu können. Umso mehr freuen wir uns, dass wir insbesondere mit Fokus auf Europa nun unsere Unterstützung ausweiten können. Herzlichen Dank an alle jene, die uns auch in diesen schwierigen Zeiten mit einer Spende unterstützt haben oder uns noch unterstützen werden.“
– Andrea Pernkopf, Geschäftsführerin von help alliance
Mit der Fortführung und Ausweitung des Engagements unterstreicht help alliance die Notwendigkeit, auch in der aktuellen Krise das gesellschaftliche Engagement nicht aus den Augen zu verlieren, sondern es bestmöglich weiter zu stärken.
Die neuen Projekte auf einen Blick
Berlin: Digitale Zukunft für jeden
Das Projekt unterstützt sozial benachteiligte Menschen mit Affinität für digitale Berufe bei der Integration auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Dies erfolgt unter anderem durch die Stärkung von Soft Skills und die Vorbereitung auf mögliche Bewerbungsgespräche. Zur Projektseite
Hamburg: Inklusion rockt für alle
In diesem Projekt werden junge Menschen mit Down-Syndrom über ein kontinuierliches, auf die Alter- und Entwicklungsbedarfe ausgerichtetes Musikangebot langfristig in ihrer sozialen und emotionalen Entwicklung unterstützt. Zur Projektseite
Frankfurt: Bildung und Musik auf Rädern
Mit den bei diesem Projekt angebotenen Musik- und Kunstprojekten erhalten Kindern und Jugendliche aller sozialer Schichten, Nationen und Religionen ein Zugang zu kreativen Bildungs- und Kulturangeboten. Zur Projektseite
Frankfurt: Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten
Geflüchtete Menschen erhalten mit Workshops, Mentoring und Beratung gezielte Unterstützung bei der Vorbereitung auf den Berufseinstieg sowie bei der Jobvermittlung. Zur Projektseite
Johannesburg, Südafrika: Upcycling & kreatives Lernen für Kinder und Jugendliche
Rund 25 Kinder und Jugendliche aus den Townships werden in dem Projekt in Johannesburg durch Workshops und andere Aktivitäten umfangreich gefördert. Besondere Schwerpunkte sind hierbei Nachhaltigkeit, Müllvermeidung und gesunde Ernährung. Zur Projektseite
Region Arusha, Tansania: Vorschulbildung für Straßenkinder
In diesem Bildungsprojekt erhalten Straßen- und Waisenkinder sowie Kinder aus sozial benachteiligten Familien in der Vorschule vielfältige Bildungsangebote, die sie gut auf die Grundschule vorbereiten. Zur Projektseite
Budapest, Ungarn: Digitale Nachmittagsschule für Kinder
Kinder in Budapest bekommen Förderung im Bereich digitales Lernen in einer Nachmittagsschule. Das Projekt startet im Herbst 2021, daher gibt es aktuell noch keine Projektseite.
* Diese News wurde am Donnerstag, den 15.04.2021 in ähnlicher Form als Pressemitteilung verschickt.
Lernen Sie die neuen Projektleiter:innen kennen
Isabell Crone (l.): Sie setzt sich dafür ein, dass Kinder mit und ohne Behinderung über musikalische Wege ihre Sprache, Eigenwahrnehmung und Darstellungsmöglichkeiten stärken können. Für das Projekt Inklusion rockt für alle ist sie seit 2021 Projektleiterin und arbeitet bei Lufthansa Technik als Manager Business Development & Controlling
Anja Popp (l.) & Aurélie Schroth: Als Projektleiterinnen für das Projekt Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten in Frankfurt, organisieren sie gemeinsam seit 2020 Bewerbungsworkshops mit Lufthansa Group Volunteers zur Unterstützung von Geflüchteten. Beide arbeiten bei Lufthansa Cargo. Aurélie als Production Managerin für die Region Middle East & Africa und Anja als Senior Managerin im Bereich Product, Speed und Service Offer.
Laura Single (m.): Für das Projekt Vorschulbildung für Straßenkinder in Tansania ist sie seit 2021 help alliance Projektleiterin, die Partnerorganisation zur Umsetzung leitet sie gemeinsam mit ihrem Mann seit drei Jahren. Bei Lufthansa arbeitet sie als Flugbegleiterin und macht berufsbegleitend einen Master in internationaler Entwicklungszusammenarbeit.
Niklas Weidmann (l.) & Constanze Quirin: Gemeinsam sind sie seit 2020 Projektleiter für das Projekt Digitale Zukunft für jeden in Berlin und setzen sich für eine schnellere Integration von benachteiligten Menschen in den digitalen, internationalen Arbeitsmarkt ein. Constanze ist seit zwei Jahren im Transform Team des Lufthansa Innovation Hubs tätig. Niklas entwickelt dort neue, digitale Geschäftsmodelle für die Reise- und Mobilitätsbranche.
Moritz Röder: Während seines Studiums in Südafrika hat er beschlossen, vor Ort helfen zu wollen und ist bei help alliance seit 2021 Projektleiter für das Projekt Upcycling und kreatives Lernen für Kinder und Jugendliche. Er arbeitet bei Lufthansa Industry Solutions als Business Manager.
Adebukola Martins: Sie ist seit 2021 bei help alliance als Projektleiterin für das Projekt Bildung und Musik auf Rädern verantwortlich. So fördert sie gemeinsam mit ihrem Sohn, der die Partnerorganisation gegründet hat, Kinder und Jugendliche aus schwierigen Familienverhältnissen in Frankfurt. Bei Lufthansa ist sie bereits seit 1991 angestellt, aktuell als Flightmanager.
